La industria minera argentina proyecta que demandará unos 65.000 trabajadores hacia 2033 y advierte que la disponibilidad de perfiles técnicos puede convertirse en un límite para nuevos proyectos.
Tiempo de San Juan informó que el desafío abarca oficios, mantenimiento, operación, ingeniería y especialidades vinculadas con seguridad y ambiente. La expansión del cobre y el litio concentra buena parte de la expectativa.
Para San Juan, la cifra abre una oportunidad laboral, pero no garantiza contratación local. La formación debe coordinarse con cronogramas reales de inversión para evitar cursos desconectados de puestos concretos o promesas que lleguen antes que las obras.
Empresas y gobiernos deberían publicar perfiles requeridos, cupos, plazos y tasas de inserción. La licencia social también depende de que el empleo sea verificable, con condiciones dignas y acceso para comunidades cercanas a los proyectos.
